Obligatorio cumplimiento por parte de los empleadores cuya periodicidad está definida de la sucesivo forma: Protocolo de intervención de factores psicosociales para trabajadores del sector transporte – Dirección de la jornada y prevención de la sofoco laboral. Para este fin se debe calcular por separado el nivel de riesgo psicosocial https://josefac727amx4.theobloggers.com/profile